人才理念
所谓“才【cái】”，即技术，亦含能力。“任人唯贤、能者居之、人尽其【qí】才”是【shì】我们的用人原则，企【qǐ】业【yè】的用人宗旨【zhǐ】也在【zài】于【yú】挖掘每【měi】个员工的潜【qián】能，注重个人【rén】能力的同时也重【chóng】视团队的协作性。
除此之【zhī】外【wài】顺【shùn】发电【diàn】器【qì】还推行“公开、公平、公正”的用【yòng】人政策，通过【guò】部门【mén】推荐与绩效考核相结【jié】合的方式去大力发【fā】现人才，用好人才。
培训与发展
顺发【fā】电器为新【xīn】人提【tí】供入职培训【xùn】、中【zhōng】层管理干部系【xì】统【tǒng】内部【bù】培训、高层的培训，并为员工提供平台，让员工在这【zhè】里获得成长，获得社【shè】会价值的认【rèn】可。公司关【guān】注【zhù】职员的【de】职业发展，鼓励【lì】职员在公司的指导【dǎo】和帮助下制定个人的职业发展计划【huá】，并为实现计划提供帮【bāng】助,获得更【gèng】多的【de】学习与实【shí】践机会【huì】。
招聘岗位
如果您对我们感兴趣，欢迎致电 0511-86820611 或邮件 sale001@renminfang.com 咨询！
工作地点【diǎn】 :
江【jiāng】苏【sū】省
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镇【zhèn】江市
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丹阳市
部【bù】 门【mén】 :
销售部
工作年限 : 不限
学 历 : 不限【xiàn】
招聘人数 : 2
2、对施工项目实【shí】施全过程【chéng】、全面【miàn】管理【lǐ】，落实安全施【shī】工岗位责任制；
3、及时解决施工【gōng】过程【chéng】中存在的施工安【ān】全隐患，对现场施工人员【yuán】进行合理有【yǒu】效【xiào】的安排【pái】；
4、协【xié】调劳务班【bān】组、材料商、分包单位的【de】工作关系，与甲【jiǎ】方及合作单位、监理单【dān】位【wèi】、政府职能部门的工作【zuò】关系；
5、参与工程验收、交付、竣工文件编制及移交等工作；
6、协助公【gōng】司财务清理工程项【xiàng】目拖欠款，保证结算申【shēn】请的及时性和资料【liào】的【de】规【guī】范性，对【duì】工程【chéng】成本进行管控
工作地点 :
江苏省
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镇江市【shì】
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丹【dān】阳【yáng】市
部 门 :
销售部
工作年限 : 不限
学【xué】 历【lì】 : 不限
招聘人数 : 2
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、控制应收款回款率。
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外贸联系信息
联系人：Danny Zhuang
电话：0511-86820608
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加拿大办公室
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Add: 102 Boswell Road,
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